本报讯（特约通讯员 王 洁）为切实解决高校毕业生就业难题，搭建企业与青年求职者精准对接桥梁，7月25日，盐湖区在运城吾悦广场举办2026年百日千万招聘专项行动暨高校毕业生专场招聘会，采用“线下现场招聘+线上直播带岗”双线服务模式，全方位、多渠道为高校毕业生及各类求职群体提供高效就业服务。

据了解，本次招聘会精准聚焦高校毕业生求职就业核心需求，严格审核参会企业资质、筛选优质就业岗位，从源头上保障求职环境安全可靠、岗位优质合规。活动共汇聚50余家优质企业，释放2100余个就业岗位，岗位覆盖面广、适配性强，涵盖互联网、教育培训、医疗卫生、文化传媒、电子商务等多个热门行业，充分满足高校毕业生各类就业诉求。同时，现场专门设立政策咨询专区，工作人员为过往求职者一对一解读人事代理、档案管理、就业创业扶持等惠民政策，答疑解惑、宣讲政策，打通就业服务“最后一公里”。

数据显示，招聘会当日线下入场求职咨询人数超3000人次，累计服务群众就业政策咨询800余人次，发放就业创业政策宣传资料1500余份；同步开启的线上直播带岗活动，累计观看量突破1.9万人次。线上线下联动发力，共有350余人与企业初步达成就业意向。

据悉，为持续拓宽就业渠道、赋能青年就业，盐湖区将持续推进百日千万招聘专项行动，后续还将于8月1日在运城万达广场举办消夏专场招聘会，持续为各类求职者和用工企业搭建对接桥梁，全力稳住辖区就业基本盘。

编辑：王萍